Escuelas e Institutos de Capacitación Empresarial en Ciudad de México - página 2

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Cerrado

INSURGENTES SUR NO. 2376 NO. 304, 01000 Ciudad de México, ÁLVARO OBREGÓN

01 55 5616 4732
asesoria en desarrollo humano, Escuelas de Arte, Institutos de Enseñanza y Capacitación, Universities, Educational Services, Escuelas de negocios, adultos, adolecentes, Escuelas e Institutos de Capacitación Empresarial, Professional Schools, Colleges, ninos, Escuelas Y Cursos, Schools Services
Cerrado

Av Ejército Nacional 843-B, 11520 Ciudad de México

5543929770
Somos la mayor institución educativa del área idiomática. Tenemos el más amplio catálogo educativo digital en los 23 países donde se habla castellano. Ofrecemos el mayor número de titulaciones propias, titulaciones oficiales de posgrado y grado universitario. En total, más de 10.000 títulos universitarios. Tenemos el mayor y mejor claustro docente. Más de 6.000 catedráticos, profesores titulares, agregados, adjuntos, asociados, ayudantes e invitados han colaborado con TECH. Todos ellos profesionales en ejercicio de referencia en su campo académico. Ser mayores nos permite ser mejores. Capacítate con los mejores! [email protected]
Cerrado

Av. Paseo de la Reforma 296, Piso 42, 06600 Ciudad de México, Juárez

01 55 3872 3552
El Centro de Computación & Desarrollo Empresarial (cecodeem®) es una empresa mexicana, siempre a la vanguardia, que presta Servicios en Tecnología de la Información, Desarrollo Humano e idiomas y provee soluciones integrales en diversos sectores empresariales. Solucionamos integralmente y con calidad las carencias de las organizaciones para que tengan mayor productividad y rendimiento al mediar entre la inversión y los beneficios que una empresa puede aportar. En cecodeem® seguimos un diseño instruccional en la creación de cursos talleres y diplomados así, se adquieren conocimientos y habilidades de manera eficiente y eficaz. Esta metodología se sustenta en la experiencia sobre la instrucción El disen~o instruccional es el arte y ciencia aplicada de crear un ambiente instruccional y los materiales, claros y efectivos, que ayudarán al alumno a desarrollar la capacidad para lograr ciertas tareas. El primer paso es crear un análisis completo de las necesidades y metas educativas por cumplir y se desarrollan materiales, actividades, pruebas y evaluaciones. Posteriormente se realiza una planificación que deviene en un curso en el que se toma en cuenta a quién está dirigido y qué recursos son necesarios incorporar. El diseño instruccional gradúa los objetivos de una empresa y los divide en tres vertientes: Generales: expresan conductas últimas y los conocimientos mínimos de la persona, estos objetivos deben plantearse con verbos de conductas no observables y se entiende como un objetivo a largo plazo. Particulares: expresan conductas básicas, se considera un objetivo a mediano plazo, y los verbos con los cuales se debe formular deben ser de conductas observables Específicos: expresan conductas observables, manifiestan que el individuo ha logrado un aprendizaje, y los verbos para formularlos siempre son conductas observables.

Ciudad de México

55 9191 0119
Beneficios de nuestros servicios Diseño de cursos empresariales presencial y online • Estructura ágil y flexible • Aplicación óptima del aprendizaje • Instructores especializados • Incremento en la eficiencia personal • Coaching como complemento del cambio organizacional • Aprendizaje significativo • cursos vivenciales • cursos personalizados • Cursos prácticos enfocados a objetivos concretos • Cursos con registro ante la STPS • Metodología especializada • Plan de seguimiento e implementación. LISTA DE CURSOS: 1. ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO 2. ATENCIÓN AL CLIENTE APLICANDO EL MODELO DE WALT DISNEY 3. CREATIVIDAD E INNOVACIÓN EMPRESARIAL 4. COMUNICACIÓN EFECTIVA CON PNL 5. FORMACIÓN DE FORMADORES 6. INTELIGENCIA EMOCIONAL 7. LIDERAZGO EFECTIVO 8. GIMNASIA CEREBRAL Y MAPAS MENTALES 9. HÁBITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA 10. METODOLOFIA DE LAS 5’S 11. MODELO CANVAS 12. NEGOCIACIÓN 13. NEUROVENTAS CON PNL 14. RESILIENCIA ORGANIZACIONAL 15. PNL APLICADA A RELACIONES LABORALES 16. SÍNDROME DE BURNOUT Y MANEJO DEL ESTRÉS 17. TÉCNICAS PARA EL DESARROLLO HUMANO 18. TÉCNICAS PARA INTERVENCIÓN DE COACHING 19. TRABAJO EN EQUIPO 20. METODOLOGÍAS CON LEGO SERIOUS PLAY

AVENIDA PDTE MASARYK 393, 11560 Ciudad de México, Miguel Hidalgo

01 55 5281 4712
Academia de cocina, Institutos de Enseñanza y Capacitación

CAPULIN 46 INT 106, 03100 Ciudad de México, Del Valle Centro

01 55 5575 0346
Escuelas de negocios, Institutos de Enseñanza y Capacitación, Escuelas e Institutos de Capacitación Empresarial

Morena 811 Piso 3 Col Narvarte, 03020 Ciudad de México

01 55 5440 5726
Niveles, Institutos de Enseñanza y Capacitación, Idiomas

Insurgentes Sur 1971, Guadalupe Inn, 01020 Ciudad de México, Guadalupe Inn

01 55 5661 3301
Institutos de Enseñanza y Capacitación

Montecito No. 38, 03810 Ciudad de México

01 55 9000 3344
servicios de Consultoría, servicios de Capacitación

Coyoacan 1035 14, 03100 Distrito Federal

01 55 5559 3068
integracion empresarial

Insurgentes Centro 114 2, 06030 Ciudad de México, Tabacalera

01 55 5233 8582
Institutos de Enseñanza y Capacitación

Yuriria S/N Col Ampl Santiago Acahualtepec 2A, 09600 Ciudad de México

01 55 5832 2005
Escuelas e Institutos de Capacitación Empresarial, Institutos de Enseñanza y Capacitación

Liverpool 143 3, 06600 Ciudad de México, Juárez

01 55 5208 5954
Institutos de Enseñanza y Capacitación

Torno 111, 15870 Ciudad de México, Aarón Sáenz

01 55 5768 0354
Institutos de Enseñanza y Capacitación